“一馬當(dāng)先”指導(dǎo)員 非公黨建“活”起來

　　近日，延吉市委組織部副部長、市非公組織黨工委書記黃今花為建工街道非公黨建指導(dǎo)員崔秀恩授予“模范‘紅領(lǐng)崗’非公黨建指導(dǎo)員”獎(jiǎng)牌。建工街道黨工委副書記、辦事處主任陳新宇,黨工委副書記尹春花參加授予活動。
　　活動現(xiàn)場，黃今花對建工街道非公黨建工作開展情況給予高度評價(jià)，她表示，崔秀恩在全市非公黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍中起到了先鋒引領(lǐng)和示范標(biāo)桿作用，希望在以后的工作中，繼續(xù)擔(dān)當(dāng)作為，為服務(wù)企業(yè)發(fā)展發(fā)揮更大的作用，為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供更強(qiáng)大的“紅色助力”。陳新宇對市委組織部給予的認(rèn)可和支持表示感謝，同時(shí)表態(tài)，會繼續(xù)全力發(fā)揮“老崔黨建工作室”的引領(lǐng)作用，進(jìn)一步鞏固提升“組織有支持，前臺有指導(dǎo)，廣大非公組織積極參與”的良好局面，為延吉市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

　　據(jù)了解，2015年初，建工街道聘請延吉市委黨校原常務(wù)副校長崔秀恩為街道非公黨建指導(dǎo)員，并成立“老崔黨建工作室”。2017年初，經(jīng)延吉市、延邊州委組織部命名掛牌，在吉林省尚屬首創(chuàng)。在“老崔黨建工作室”引領(lǐng)下，不僅非公企業(yè)“雙覆蓋”得到提升，而且一批企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提高，實(shí)現(xiàn)了“雙贏”，經(jīng)驗(yàn)做法在全州推廣。一是鞏固深化“建黨”有形覆蓋。創(chuàng)新“非公黨建+社區(qū)黨建”的模式，采取單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、龍頭帶建三種方式，做到同頻共振，鞏固深化“有形覆蓋”。非公黨組織以每年10家以上的速度遞增，目前已達(dá)到94家；實(shí)施“火種”計(jì)劃，優(yōu)先發(fā)展主動靠近黨組織并具備黨員條件的業(yè)主（出資人），把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干,把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員,近年來共發(fā)展黨員78名。二是提升優(yōu)化“黨建”有效覆蓋。創(chuàng)新推行“老崔黨建工作七步法”“三訪四問五講”服務(wù)模式，在助企服務(wù)中展現(xiàn)新作為、取得新成效。每年組織非公黨組織書記（出資人）到汪清縣小汪清等抗日根據(jù)地，開展“走紅色教育基地”“進(jìn)黨校上黨課”等各類活動40余場次。打造20余個(gè)非公黨建示范點(diǎn)，開展“三聯(lián)共促”工作模式，有效破解“缺陣地、缺平臺、缺載體”等難題，把示范點(diǎn)打造成亮點(diǎn)，輻射帶動全街區(qū)，以點(diǎn)帶面，點(diǎn)上出彩，線上結(jié)果，面上開花。三是創(chuàng)新助推企業(yè)經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效。著力搭建信息互通、資源共享的平臺，促進(jìn)轄區(qū)非公組織間異業(yè)聯(lián)盟、互惠互利、融合共贏。截至目前，共協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)用工、項(xiàng)目對接、社會事務(wù)等難題200余件次，安排下崗職工1000余人，增產(chǎn)增效達(dá)1億元。

　　近年來，建工街道經(jīng)驗(yàn)做法被全國《社區(qū)黨建》、吉林省委《新長征》雜志、《吉林日報(bào)》新媒體、吉林衛(wèi)視《黨建新視線》等主流媒體廣泛宣傳，全國《社區(qū)黨建》編輯部對“老崔黨建工作室”的創(chuàng)新舉措給予充分肯定，原延邊州委常委、組織部部長王雪峰做出批示：建工街道非公黨建工作有載體、有特色、有成效，繼續(xù)實(shí)踐、繼續(xù)提升，為全州非公黨建工作提供經(jīng)驗(yàn)和樣板，延邊州委副書記、延吉市委書記洪慶，原吉林省委常委、延邊州委書記姜治瑩調(diào)研時(shí)給予高度評價(jià)。2020年6月，新華社吉林分社還專程前去采訪，以“這個(gè)黨建工作室，為何讓企業(yè)叫好、群眾鼓掌？”為題進(jìn)行了報(bào)道，并刊發(fā)在新華社《高管信息》。崔秀恩本人也連續(xù)三年被評為延吉市非公領(lǐng)域“優(yōu)秀非公黨建指導(dǎo)員”。